アンダンテプリモでは、処遇改善加算および特定処遇改善加算を算定し、職員の賃金改善のほか、職場環境要件について次の取り組みを行っております。

①資質の向上
☑その他：職員が業務のスキルアップを目的とした外部研修を受講する際の受講料の補助
②労働環境・処遇の改善
☑ＩＣＴ活用（支援内容や申し送り事項の共有（事業所内に加えタブレット端末を活用し訪問先でアクセスを可能にすること等を含む）による職員の事務負担軽減、個々の利用者へのサービス履歴による児童発達支援管理責任者のシフト管理に係る事務負担軽減、利用者情報蓄積による利用者個々の特性に応じたサービス提供等）による業務省力化
③その他
☑非正規職員から正規職員への転換
☑職員の増員による業務負担の軽減